Con la vorágine de la tecnología y el desarrollo vertiginoso del internet son muchos los hábitos que han mutado en el mundo entero, desde el acto de enviar un mensaje hasta el desenvolvimiento de las relaciones laborales.
En el pasado reciente el paradigma laboral estuvo asociado a las cuatro paredes que el patrón ponía a disposición para que los empleados pudieran desarrollar sus actividades.
Sin embargo, esas relaciones comprendidas por la presencialidad cambiaron por completo con la llegada del trabajo remoto.
Cuando la forma virtual de laborar se transformó en un estilo de vida, nacieron los nómadas digitales.
¿Qué son los nómadas digitales?
Es la nueva raza de empleados, freelancer o prestadores de servicios, que pueden desarrollar sus tareas y honrar sus compromisos de manera óptima desde cualquier rincón del mundo con una conexión a internet.
Aunque el trabajo remoto no es el último grito de la moda, durante la pandemia muchas empresas, de forma forzada y no voluntaria, se percataron que se podían cumplir con las funciones que demandan determinados cargos, de forma digital.
Durante la pandemia, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) estimó que el 20% de los trabajadores del mundo realizó trabajo remoto y que en Latinoamérica la cifra llegó a 23 millones de personas en 2022.
A partir de esa coyuntura sanitaria la “vida nómada” empezó a convertirse en una tendencia que ha ido creciendo con gran auge.
¿Quién dijo que estuvo reñida la posibilidad de viajar y trabajar al mismo tiempo?
En realidad, nadie, pero desempeñar una jornada laboral frente a las turquesas aguas del mar Caribe, seguirá siendo una contradicción para muchos.
¿Cuáles son los tipos de nómadas digitales?
- Nómada digital freelance
El nómada “freelancer” es una persona que trabaja por cuenta propia sin pertenecer a la nómina de una empresa y por lo general, vende sus servicios y es contratado para hacer un trabajo específico por un tiempo determinado.
- Nómada digital emprendedor
Este tipo de nómada trabaja en el desarrollo de un producto o servicio que le puede generar ingresos sin vender su tiempo.
Un ejemplo pudiera ser un infoproducto, a través del cual se transmite un conocimiento o una experiencia acerca de un tema determinado. Un infoproducto puede ser un ebook, una guía turística, un audiolibro o un curso online.
- Nómada digital empleado a distancia
Para los que no les gusta el riesgo y la inestabilidad que representa ser un freelancer o un emprendedor y además no quieren complicarse la vida montando un negocio y prefieren tener la tranquilidad de pertenecer a una nómina fija, esta es la opción.
Pero, ¿se puede ser nómada digital en este caso? Pues sí, existen muchas ofertas de trabajo remoto para nómadas digitales que quieren trabajar como empleados a distancia.
Muchas empresas no quieren tener trabajadores cumpliendo horarios sino empleados que se enfoquen en cumplir objetivos.
¿Cuáles son los principales desafíos?
- Encontrar una conexión a internet confiable
- Adaptarse a la zona horaria y el idioma del país
- Distinguir entre el tiempo de trabajo y el tiempo libre
- Obtener visas por períodos prolongados
- Mantenerse saludable con tantos cambios de condiciones climáticas
Se estima que este estilo de vida cobrará fuerza en los próximos años con la democratización del internet, la facilidad para cruzar las fronteras y la masificación de las ofertas de empleo remoto.
¿Cuáles son las profesiones más demandadas?
Un nómada digital puede tener múltiples virtudes y monetizarlas a su antojo, sin embargo hay profesiones que se adaptan perfectamente a este estilo de vida.
- Community Manager
- Creador de contenido
- Traductor o profesor
- Analista de datos
- Editor de video
- Vendedor de infoproductos
- Blogs de viaje
- Programador
- Especialista en SEO
- Marketing digital
En definitiva, ser un nómada digital no es en realidad para todo el mundo, sin embargo para muchos es el mejor estilo de vida que pueda existir.
Viajar sin descuidar la carrera profesional puede ser todo un reto, pero vivir la aventura de conocer nuevos países y culturas, son oportunidades por la que valen la pena los sacrificios.
La clave seguirá siendo planificar todo con antelación considerando todos los factores que te puedes encontrar en el país al que llegues.
¿Sabías que algunos países otorgan visas para nómadas digitales?
Aunque no lo creas, muchos países están otorgando visas a nómadas digitales, y a lo mejor te preguntas ¿qué visa te conviene más: una visa para nómadas digitales o una visa de turista?
La principal diferencia está en la duración de tu estadía, entre las ventajas de ser un nómada digital está poder quedarte por más de 90 días en un país para realmente sentir que estás viviendo en el extranjero por un tiempo considerable.
En la mayoría de los países, la visa de turista tiene una validez de 3 meses y es por ello que conviene optar por un visado que permita permanecer más tiempo para gozar de los atractivos de tu nuevo destino temporal.
Aquí te mostramos 10 países en los que puedes tener una visa para nómadas digitales.
- Australia (1 año)
- Costa Rica (1 año)
- Barbados (1 año)
- México (180 días a 4 años)
- Alemania (6 meses a 3 años)
- Portugal (1 a 4 años)
- Grecia (12 meses)
- República Checa (1 año)
- Malta (1 año)
- Colombia (2 años)
Cada vez son más los países que ofrecen visas a nómadas digitales, que facilita regularizar el estatus migratorio cuando quieres permanecer un período de tiempo más largo en ese destino que elegiste.
Datos
La Organización Internacional del Trabajo y la Organización Mundial de la Salud formuló recomendaciones para que el trabajo híbrido y el teletrabajo sean seguros y productivos.
De acuerdo con una encuesta realizada por Welance (2016), el 44% de los nómadas dijeron que permanecen de 1 a 3 meses en el mismo lugar.
Por otro lado, el 9% de los consultados, respondió que visitan más de 10 países o ciudades diferentes en un año.
¿Te gustaría ser un nómada digital?
